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斯里蘭卡“破產(chǎn)”，有人狂買勞力士？
7月5日，時任斯里蘭卡總理拉尼爾·維克勒馬辛哈在國會上直接表示，國家“破產(chǎn)”了。7月6日，聯(lián)合國世界糧食計劃署（WFP）發(fā)布的報告顯示，在接受評估的家庭中，有61%已頻繁采用以食物為基礎(chǔ)的應(yīng)對策略，比如，吃不太受歡迎和營養(yǎng)較差的食物，以及減少食量，這造成2/5的家庭沒有攝入足夠的飲食。當(dāng)一個國家處于...
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CH2M HILL
排名：90 (去年排名：N.A.)是什么使這家公司如此偉大？這家工程建筑公司去年采取了裁員措施，但收入?yún)s突破了60億美元——公司為100%員工持股。2009年營業(yè)收入（百萬美元）：6,303網(wǎng)址：www.ch2mhill.com...
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2007年度美國卓越雇主之CH2M HILL
公司CH2M HILL排名54去年名次總部所在地Englewood, Colo.在美國的機構(gòu)數(shù)量413網(wǎng)址www.ch2m.com員工數(shù)量（美國）15,674員工數(shù)量（美國以外）3,259少數(shù)族裔員工百分比16%女性員工百分比29%工作崗位增長率-2%新增崗位數(shù)量（1年內(nèi)）-268應(yīng)聘人數(shù)133,6...
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如何避免成為工作狂？
S'well公司CEO兼創(chuàng)始人薩拉?卡烏斯我有一個出色的團隊，過去一年它從6個人發(fā)展到23個人，但我在帶領(lǐng)公司快速發(fā)展的同時，仍堅持在公司工作。不難想象，我每天都要重新平衡工作重點，重新安排次要的任務(wù)。我每天要參加各種例會和電話會議，同時，我還是一個“開門式領(lǐng)導(dǎo)者”，總是不斷有S’well員工來向我...
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如何打造聆聽文化（I）
“如果有人認真傾聽，不做判斷，不問是非，也不吹毛求疵，訴說者會覺得如沐春風(fēng)。當(dāng)我訴說而又有人傾聽，我就能另辟蹊徑來重新感悟身邊的世界，如是循環(huán)反復(fù)。有人聆聽時，看似毫無聯(lián)系的事物就能融為一體；用話語打動別人時，看似無法化解的困惑就變得相對清晰流暢，這真是讓人嘆為觀止?！毙睦韺W(xué)家卡爾?羅杰斯對成功的領(lǐng)...
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你是點火狂嗎？
你是那種有一點小問題就煽風(fēng)點火的經(jīng)理人嗎？作者：Patricia B. Gray直到現(xiàn)在，每當(dāng)想起從前是怎樣管理手下的，她還是感到難以啟齒。她是一家以藍籌企業(yè)為客戶的小型生物技術(shù)研究公司的唯一女性合伙人。她深感壓力，全身心地投入，她的部下年輕、聰明而有抱負，渴望讓她滿意。但她從不相信他們可以獨立執(zhí)行...
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喬布斯后繼有人 萊文森接任蘋果董事長
萊文森說：“我們要轉(zhuǎn)型成為一家大型公司，同時解決自身的傲慢問題?！?997年，史蒂夫?喬布斯重返蘋果（Apple）。當(dāng)年他最先處理的事情之一，就是解散公司董事會，任命與自己投契的人擔(dān)任董事，其中就包括基因泰克公司（Genentech）當(dāng)時的首席執(zhí)行官亞瑟?萊文森。根據(jù)沃爾特?艾薩克森所著《喬布斯傳》...
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喬布斯后繼有人 萊文森接任蘋果董事長
萊文森說：“我們要轉(zhuǎn)型成為一家大型公司，同時解決自身的傲慢問題。”1997年，史蒂夫?喬布斯重返蘋果（Apple）。當(dāng)年他最先處理的事情之一，就是解散公司董事會，任命與自己投契的人擔(dān)任董事，其中就包括基因泰克公司（Genentech）當(dāng)時的首席執(zhí)行官亞瑟?萊文森。根據(jù)沃爾特?艾薩克森所著《喬布斯傳》...
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The Informant: 'I thought I was bulletproof'
Former ADM exec and whistleblower Mark Whitacre talks about watching his life on screen in Steven Soderbergh's dark comedy, 'The Informant!'By Alyssa ...
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茅臺酒價格突然暴跌，有人狂拋5000萬
中秋已至，按理是白酒消費的旺季，但最近兩天，21年茅臺酒散飛價格突然暴跌。9月18日上午酒商收貨價格還在2950左右，下午就跌至2850左右。分析人士認為主要有三個原因：一是近期供應(yīng)量突然大增；二是之前業(yè)內(nèi)出現(xiàn)了茅臺炒作亂象，近期投資人都在觀；三是最近幾年茅臺酒漲幅有點大，從周期來講，的確是到了要回...
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